４月は、新しいプロジェクトが始まり、担当も変わるなど、様々なことを切り替えていく良い時期です。
弊社では、令和7年度の始まりに合わせて、社員の全体会議とコミュニケーション・ワークショップを実施しました。

ワークショップの前にウォーミングアップのカードゲーム「わくわく・ジョブ・クラフティング」を楽しみました。勝者には賞品が用意され、カードゲームとはいえ真剣に取り組みました。

その後、社員から募集した「仕事の悩み・相談したい事」を題材としたワークショップを行いました。
テーマとなっているお悩みは、誰のものかは明らかになっていません。置かれた立場や状況をイメージしながらアドバイスを書き込み、、それぞれの考えや思いを説明していきます。

３つのテーブルに分かれて、テーブルを順番に回っていく中、色々な悩みや相談事があること、そのアドバイスが人によって様々であることを、改めて実感しました。普段、一緒に仕事をしていても、なかなか分からないものですね。

今年度もこのメンバーで様々な業務に取り組んで行きます。
今回のワークショップで得られた経験を、業務の質の向上はもちろん、お互いのより良い経験や成長につなげていきたいですね。